Quyền lực và uy tín III> Nghệ thuật giáo tiếp IV. Đạo đức của nhà quản lý. Chương 2: Sự phân chia trách nhiệm quản lý nguồn nhân lực trong tổ chức Chương 3: Sắp xếp công việc phù hợp với năng lực của nhân viên. I. Vai trò của nhân lực II. Tuyển dụng III. Sắp xếp công việc phù hợp Chương 4: Kế hoạch hóa nguồn nhân lực I. Vai trò của kế hoạch hoa nguồn nhân lực II. Dự đoán cầu nhân lực III. Dự đoán cung nhân lực IV. Cân đối cung và cầu nhân lực, giải pháp khắc phục mất cân đối giữa cung và cầu. Chương 5: Xây dựng văn hóa doanh nghiệp I. Khái niệm II. Tầm quan trọng của văn hóa trong doanh nghiệp III. Xây dựng văn hóa doanh nghiệp Chương 6: Khen thưởng ,kỷ luật công bằng I. Những nguyên tắc trong khen thưởng, kỉ luât II> Tạo động lực cho nhân viên III. Các hình thức khen thưởng kỉ luật IV> Nghệ thuật phê phán Chương 7: Giữ chân nhân viên giỏi như thế nào? I. Vì sao người tài bỏ bạn đi? II. Các học thuyết giữ chân nhân viên III. Chiến lược giữ chân nhân viên Chương 8: Một số nguyên tắc chấp hành trong doanh nghiệp I. Tầm quan trọng của việc chấp hành trong doanh nghiệp II. Các nguyên tắc chấp hành trong doanh nghiệp Chương 9: Chiến lược đào tạo con người I. Đào tạo nhân lực đòi hỏi phải có chiến lược II. Các phương pháp bồi dưỡng nhân tài Chương 10: Chân dung những nhà quản lý tài ba Sachkinhte.com.vn xin trân trọng giới thiệu các bạn cuốn sách này! Hy vọng cuốn sách sẽ mang cho bạn đọc sự thoái mái và sự thành công ! " />
QUẢN LÝ NHÂN SỰ Đặt sách theo yêu cầu

Xưởng sản xuất máy ép cám viên chăn nuôi, máy ép cám viên mini cho thỏ, gà, vịt, chim bồ câu. Kho xưởng sản xuất lồng thỏ công nghiệp giá rẻ tại hà nội, lồng chim bồ câu, lồng gà trọi Hướng dẫn phương pháp phục hồi tóc hiệu quả chỉ sau 1 tuần sử dụng Phân phối máy làm cám uy tín, giá rẻ, miễn phí ship hàng toàn quốc Cung cấp lồng công nghiệp chất lượng thép không rỉ, mối hàn chắc chắn

Chính sách thanh toán mới nhất tại chung cư Hinode City Minh Khai Đăng ký ngay tham dự mở bán dự án Hinode City Chính sách đầu tư dự án Twin Tower Đà Nẵng Condotel Twin Tower sẽ chính thức ra mắt trong tháng 1 Tại sao khách hàng nên thuê công ty thám tử Những cuốn sách nói về căn hộ cao cấp Imperia Sky Garden 423 Minh Khai Chung cư helios Tower Vinhomes Gardenia Chung cư Goldmark City The RainBow 8X Dự án Centa Park Tân Bình Vinhomes Central Park Chung cư Century Chung cư Diamond Lotus Lake View Chung cư SSG Tower Chung cư Sunrise City Chung cư The One Sài Gòn Chung cư Centa Park Dự án Goldmark City Chung cư 87 Lĩnh Nam Chung cư 88 Láng Hạ Chung cư Cầu Diễn Chung cư Hải Đăng City Chung cư Imperia 360 Giải Phóng Chung cư Royal City Chung cư Ruby Tower Chung cư Jamona Golden Silk Vinhomes Golden River Chung cư Goldseason Chung cư Goldsilk Complex Dự án The Sun Avenue Thiết kế biệt thự ecopark Thiết kế nội thất royal city Vinhomes Gardenia Vinhomes ba son Vinhomes Gardenia Cầu Diễn Vinhomes Mễ Trì Chung cư 93 lò đúc Dự án Chung cư Goldmark City Chung cư Vista Verde Chung cư Samland Airport Chung cư gamuda the two chung cư tincom city 360 giải phóng Khu đô thị park city Chung cư tây hồ residence Chung cư golden an khánh Chung cư Mon City Căn hộ An Gia Riverside Căn hộ 8X RainBow masteri thảo điền căn hộ full house căn hộ carillon 2 tân phú Chung cư the sun avenue chung cư 283 Khương Trung Chung cư Gemek Premium Goldmark city 36 hồ tùng mậu Chung cư 60B Nguyễn Huy Tưởng HD Mon City Mỹ Đình Chung cư Imperia Garden Dự án 60B Nguyễn Huy Tưởng Vinhomes Liễu Giai chung cư the vetsta Biệt thự Trung Yên Chung cư Anthena Complex Chung cư địa ốc Chung cư Thành An Tower udic riverside 122 vĩnh tuy hacinco complex lê văn lương chung cư green stars Chung cư Kim Lũ Chung cư Mon city chung cư diamond lotus Dự án 69 Thụy Khuê Condotel Grand World căn hộ Vinhomes Ba Son Chung cư The Gold View vinhomes trần duy hưng chung cư vinhomes central park dự án vinhomes gardenia goldseason 47 nguyễn tuân Chung cư GoldMark City Căn hộ saigonres Plaza Căn hộ saigon panorama Central coast đà nẵng Grand World Phú Quốc Biệt thự Premier Village Hoa Phượng Vinhomes Riverside Chung cư Ecolife tây hồ Vinhomes Times city Chung cư Handi resco Hacinco lê văn lương chung cư vp6 linh đàm tân hoàng minh hoàng cầu Anh Đào Vinhomes Riverside Hoa Lan Vinhomes Riverside Chung cư Valencia Chung cư Ecolife Capitol Biệt thự vinpearl Căn hộ phú hoàng anh Cho thuê văn phòng Vinhomes Nguyễn Chí Thanh Dự án King Center Căn hộ Melody Residences

Chung cư an bình city giá tốt, view hồ, tiện ích hiện đại

QUẢN LÝ NHÂN SỰ

  • Lượt người xem: 2842
  • Đánh giá:
    (0 lần đánh giá)
Sách nên mua kèm với sách này:

QUẢN LÝ NHÂN SỰ

 

 

Cái khó nhất của một nhà quản lý chính là quản lý con người. Làm thế nào để tuyển dụng được những nhân viên tài năng, trung thành và tận tụy? Làm thế nào để giữ được những nguời tài bên mình? Làm thế nào để phát huy hết tài năng lực của nhân viên? Làm thế nào để xây dựng được một nền văn hóa doanh nghiệp lành mạnh, tiến bộ, trở thành nền thảng cho sự phát triển vững mạnh của công ty? Những nhà quản lý nhân sự nổi tiếng thế giới đã làm như thế nào để đạt được thành công.

Để trở thành một quản lý nhân sự giỏi, ngoài những nhân tố bẩm sinh thì còn cân phải có cả quá trình học tập, rèn luyện khó nhọc và trải qua nhiều kinh nghiệm thực tế. Tuy nhiên, dù bạn là một nhà quản lý nhân sự trẻ tuổi, mới tham gia công tác hay  đã là một nhân viên quản lý  kì cựu; dù bạn là người sinh ra đã có tài nawg thiên bẩm của một nhà quan rlys nhân sự hay là người không có ưu điểm nổi bật gì trong lĩnh vực này thì cuốn sách: " Quản lý nhân sự " vẫn rất cần thiết và bổ ích. Thông qua những kinh nghiệm quản lý kinh điển đã đucợ rút ra trong lịch sử quản lý nhân sự , cuốn sách sẽ giúp bạn tiết kiệm được rất nhiều thời gian , vượt qua được những bỡ ngỡ khi mới đảm nhiệm được trọng trách trên cương vị mới; nó cũng giúp nhân viên kì cựu soi sáng hơn quá trình quản lý nhân sự của bản thân , từ đó rút kinh nghiệm để việc quản lý của mình ngày càng thành công hơn. 

 

 

MỤC LỤC 

 

 

Chương 1: Để trở thành nhà quản lý  thành công

I. Tố chất lãnh đạo

II. Quyền lực và uy tín

III. Nghệ thuật giáo tiếp

IV. Đạo đức của nhà quản lý.

 

Chương 2: Sự phân chia trách nhiệm quản lý nguồn nhân lực trong tổ chức

 

Chương 3: Sắp xếp công việc phù hợp với năng lực của nhân viên.

I. Vai trò của nhân lực

II. Tuyển dụng

III. Sắp xếp công việc phù hợp

 

Chương 4: Kế hoạch hóa nguồn nhân lực

I. Vai trò của kế hoạch hoa nguồn nhân lực

II. Dự đoán cầu nhân lực

III. Dự đoán cung nhân lực

IV. Cân đối cung và cầu nhân lực, giải pháp khắc phục mất cân đối giữa cung và cầu.

 

Chương 5: Xây dựng văn hóa doanh nghiệp

I. Khái niệm

II. Tầm quan trọng của văn hóa trong doanh nghiệp

III. Xây dựng văn hóa doanh nghiệp

 

Chương 6: Khen thưởng ,kỷ luật công bằng

I. Những nguyên tắc trong khen thưởng, kỉ luât

II. Tạo động lực cho nhân viên

III. Các hình thức khen thưởng kỉ luật

IV. Nghệ thuật phê phán

 

Chương 7: Giữ chân nhân viên giỏi như thế nào?

I. Vì sao người tài bỏ bạn đi?

II. Các học thuyết giữ chân nhân viên

III. Chiến lược giữ chân nhân viên

 

Chương 8: Một số nguyên tắc chấp hành trong doanh nghiệp

I. Tầm quan trọng của việc chấp hành trong doanh nghiệp

II. Các nguyên tắc chấp hành trong doanh nghiệp

 

Chương 9: Chiến lược đào tạo con người

I. Đào tạo nhân lực đòi hỏi phải có chiến lược

II. Các phương pháp bồi dưỡng nhân tài

 

Chương 10: Chân dung những nhà quản lý tài ba. 

 

Hy vọng cuốn sách sẽ mang cho bạn đọc sự thoái mái và sự  thành công khi tìm thấy trong đó những cách cư xử nơi công sở nói chung và nghệ thuật quản lý nhân sự nói riêng! 

 

Sachkinhte.com.vn xin trân trọng giới thiệu các bạn cuốn sách này!

 

 

 

 

 

Chưa có nhận xét nào. Bạn là người đầu tiên?
Các Sản Phẩm Liên Quan

 1 2 3 4 > 
Từ khóa : quản lý nhân sự. Nhà quản lý nhân sự, Quản lý nhân sự,

Kết nối với chúng tôi